JOBya.es es un portal de empleo que incentiva mediante recompensas a sus afiliados, la recomendación de candidatos cuando estos son contratados para cubrir los puestos ofertados.
Funcionamiento de JOBya.es
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Una empresa publica de forma gratuita una oferta de trabajo en JOBya.es y ofrece una recompensa para el afiliado que recomiende al candidato finalmente contratado. El acceso a la visualización de las ofertas es público; la inscripción y recomendación requieren ser usuarios registrados del portal.
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Un usuario público de JOBya.es ve la oferta y piensa en alguien con el perfil buscado al que cree que le puede interesar (candidato potencial).
El usuario se da de alta como afiliado y envía desde la propia oferta a través de JOBya.es un correo electrónico al candidato potencial con un texto personalizado y un enlace a la oferta.
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El candidato potencial sigue el enlace a la oferta y si después de verla, acepta inscribirse a través de esa invitación (para lo que tiene que darse de alta como afiliado), pasa a ser recomendado del afiliado que se la ha enviado.
Desde su área privada, los afiliados pueden seguir la evolución de su candidatura en las ofertas a las que se han inscrito, las recomendaciones que han recibido, las recomendaciones que han hecho, así como si sus recomendados han aceptado o no las invitaciones que les han enviado.
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La empresa valora las candidaturas, lleva a cabo el proceso de selección y lo cierra con la contratación de un candidato para cubrir el puesto ofertado.
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JOBya.es factura a la empresa los honorarios previamente pactados y paga al afiliado que recomendó al candidato contratado el importe de la recompensa ofrecida en el anuncio.
Más información
Puedes obtener la información detallada del funcionamiento del portal en los siguientes enlaces:
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